Право на оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до полутора лет имеют не только мамы, но и другие работающие родственники малыша, в том числе и папы. Так, сегодня в Псковской области пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет от регионального Отделения социального фонда получают 192 отца, сообщили в пресс-службе учреждения.
Размер такой выплаты равен 40% от среднего заработка родителя, рассчитанного за два года, предшествующих отпуску по уходу за ребенком. С 1 февраля 2025 года минимальный размер пособия составляет 10 103,83 рубля, а максимальный – 68 995,48 рубля.
Чтобы оформить выплату, папе необходимо обратиться к работодателю с двумя заявлениями: о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до трех лет и о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет. А также представить подтверждающий документ о том, что на момент подачи заявлений мама ребенка такое пособие не получает.
Сведения, необходимые для назначения пособия, работодатель направит в Отделение СФР по Псковской области. Первую выплату папа получит в течение 10 рабочих дней, далее — не позднее 8 числа каждого месяца за предыдущий.
![Почти 200 отцов в Псковской области получают пособие по уходу за ребенком]( "Почти 200 отцов в Псковской области получают пособие по уходу за ребенком")
Фото Андрей Степанов
Если отец ухаживает за двумя и более детьми младше полутора лет, пособие назначается на каждого ребенка, но общая сумма не может превышать 100% от среднего заработка родителя и должна быть не менее суммы двух минимальных размеров этого пособия — 20 207,66 рублей.
Папа в период отпуска по уходу за ребенком вправе выйти на работу и при этом сохранить выплату пособия. В том числе на условиях неполного рабочего времени, работы на дому или дистанционной работы. Это же касается ситуаций, когда родитель в этот период устраивается на вторую работу.
Следует учесть, что если папа работает у нескольких работодателей, то ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначат только в одной организации. Если он — индивидуальный предприниматель, то на пособие в 2025 году сможет претендовать только в случае, если в 2024 -м уплатил добровольные страховые взносы в размере — 7 809,12 рублей.
Период ухода за ребенком учтётся в страховой стаж родителя наравне с периодами работы и (или) иной деятельности. За каждый год ухода начисляется определенное количество пенсионных коэффициентов. Если он ухаживает за первым ребенком, то за год отпуска ему положено 1,8 коэффициента, за вторым — 3,6, за третьим и четвертым — 5,4. Если отпуск меньше или больше года, то стаж и пенсионные коэффициенты определяются из его фактической продолжительности.
